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Detalle de la Convocatoria

Título del Puesto
Carpintero(a)
Entidad o Municipio
Universidad de Puerto Rico (UPR)
Región:
Cayey
Región / Municipio
No items found.
Convocatoria parte del Plan Piloto
Número de la Convocatoria
UPR-CAY-25-09 RE
Fecha de Cierre:
April 16, 2026
Hasta Nuevo Aviso
Tipo de Convocatoria:
Reapertura Externa
1240.00
1535.00
UPR-CAY-25-09 RE
Reapertura Externa
Universidad de Puerto Rico (UPR)
Cayey
Oficios Diestros y Semi-diestros

Será responsabilidad del solicitante incluir toda la información requerida en los apartados relacionados con la preparación académica y experiencia de empleo, de manera que se pueda determinar la puntuación a otorgar en el examen. De lo contrario, su solicitud se considerará incompleta y no podrá ser radicada.

Salario Mínimo Mensual: 
1240.00
-
$
1535.00
Salario Máximo Mensual: 
1535.00
-
$
1535.00
Salario Mínimo Anual: 
-
$
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Salario Máximo Anual: 
-
$
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Salario Autorizado para Reclutar: 
-
$
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Escala Salarial:
Periodo Probatorio:
6 meses
Destrezas Preferibles

Si el candidato seleccionado no es empleado de la Rama Ejecutiva del Gobierno de Puerto Rico, recibirá el salario mínimo asignado a la clase de puesto. En el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una Entidad Gubernamental perteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, para calcular el que recibirá al momento de formalizar la transacción

Si el candidato seleccionado no es empleado de la Rama Ejecutiva del Gobierno de Puerto Rico, recibirá el salario mínimo asignado a la clase de puesto. En el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una Entidad Gubernamental perteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, para calcular el que recibirá al momento de formalizar la transacción

En el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una Entidad Gubernamental perteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, para calcular el que recibirá al momento de formalizar la transacción

En el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una Entidad Gubernamental perteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, para calcular el que recibirá al momento de formalizar la transacción

Naturaleza del Trabajo:

Trabajo diestro que consiste en la construcción y la conservación de edificios y otras estructuras de madera. El (la) empleado(a) realizará las siguientes tareas esenciales:

1. Construir, instalar y dar mantenimiento a puertas, ventanas, anaqueles, tarimas, casetas, gabinetes, armarios, paredes, escaleras, plafones acústicos, cortinas, techos de zinc o cartón embreado, módulos, cubículos, escritorios, mostradores, sillas, muebles de madera o plástico laminado, divisiones de gypsum board y marcos de puertas, entre otros.

2. Construir formaletas y preparar moldes de madera para la construcción de estructuras de concreto, tales como zapatas, vigas, columnas, paredes, techos y tubos, entre otros.

3. Realizar trabajos de terminación, tales como la instalación de zócalos, molduras y topes de formica, entre otros.

4. Instalar o reemplazar cerraduras, goznes de puertas y ventanas, así como cuadros, pizarras y tablones de anuncios (bulletin boards), entre otros.

5. Leer, estudiar e interpretar planos y diagramas relacionados con la construcción y reparación de estructuras de madera.

6. Reparar techos y corregir filtraciones en edificios y estructuras de madera.

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Condiciones de Trabajo:
Requisitos Mínimos

Cuarto año de escuela superior suplementado por curso vocacional en carpintería y un (1) año de experiencia en trabajos diestros de carpintería.

o en su lugar

Saber leer y escribir y tres (3) años de experiencia en trabajos diestros de carpintería.

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Requisitos Especiales
Naturaleza del Examen

El examen será sin comparecencia y consistirá de una evaluación en la que se otorgará puntuación por la preparación académica, cursos o adiestramientos y por la experiencia de trabajo directamente relacionada con los deberes de los puestos en esta clase, que sean debidamente evidenciados por los candidatos.

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