Será responsabilidad del solicitante incluir toda la información requerida en los apartados relacionados con la preparación académica y experiencia de empleo, de manera que se pueda determinar la puntuación a otorgar en el examen. De lo contrario, su solicitud se considerará incompleta y no podrá ser radicada.
Salario Mínimo Mensual:
1494.00
-
$
1967.00
Salario Máximo Mensual:
1967.00
-
$
1967.00
Salario Mínimo Anual:
-
$
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Salario Máximo Anual:
-
$
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Salario Autorizado para Reclutar:
-
$
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Escala Salarial:
Periodo Probatorio:
Destrezas Preferibles
Si el candidato seleccionado no es empleado de la Rama Ejecutiva del Gobierno de Puerto Rico, recibirá el salario mínimo asignado a la clase de puesto. En el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una Entidad Gubernamental perteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, para calcular el que recibirá al momento de formalizar la transacción
Si el candidato seleccionado no es empleado de la Rama Ejecutiva del Gobierno de Puerto Rico, recibirá el salario mínimo asignado a la clase de puesto. En el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una Entidad Gubernamental perteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, para calcular el que recibirá al momento de formalizar la transacción
En el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una Entidad Gubernamental perteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, para calcular el que recibirá al momento de formalizar la transacción
En el caso de que el candidato seleccionado ocupe un puesto en el Servicio de Carrera de una Entidad Gubernamental perteneciente a la Rama Ejecutiva, se utilizará como referencia el salario que este ostente, para calcular el que recibirá al momento de formalizar la transacción
Trabajo sub profesional que consiste en asistir a un Maestro Preescolar en la realización de tareas variadas relacionadas con la atención, cuidado, enseñanza y protección de un grupo de niños de edad preescolar.
Condiciones de Trabajo:
Nombramiento Transitorio
Requisitos Mínimos
Graduación de Escuela superior acreditada o su equivalente. Poseer uno de los siguientes requisitos: dieciocho (18) créditos en Educación Preescolar o credencial CDA en Preescolar (Child Development Associates-Preschool) vigente. De no poseer la credencial estará sujeto a un programa de adiestramiento para adquirirla y se le concederán dos (2) años para aprobarla.
Requisitos Especiales
Naturaleza del Examen
Solicitud de Examen consistirá de una evaluación en que se le adjudicará puntuación por la preparación académica y por la experiencia de trabajo directamente relacionados con las funciones del puesto. Entrevista.
Su solicitud ha sido enviada.
Para información adicional sobre esta Convocatoria, se puede comunicar al siguiente correo electrónico.
